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Comptabilité et Gestion

Révision du grand livre

Objectif : Maîtriser les principes du Grand livre et savoir concilier rigueur, efficacité et respect du budget temps.

 

DETAILS DE LA FORMATION

PUBLIC / PRE-REQUIS

Public concerné : Comptables, Experts-comptables et collaborateurs, responsable de dossier…

  • Salarié
  • Demandeur d’emploi
  • Travailleur non salarié (tns)

 

Prérequis : 

Maîtriser les notions de comptabilité de base et les écritures d’inventaires.

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

Etre capable de :

 

  • Apprendre à exploiter un Grand Livre ;
  • Retrouver les erreurs et omissions (pointage, recoupement et contrôle de vraisemblance) ;
  • Acquérir une méthodologie de travail

PROGRAMME DETAILLE

I. MAÎTRISER LA PRÉSENTATION D’UN DOSSIER DE CLÔTURE ANNUELLE
– La méthode de présentation du travail de justification des comptes
– Rappel des principes de droit comptable français
– L’utilité d’une procédure de travail et d’un calendrier de clôture

 

II. LE GRAND LIVRE
– Conception, présentation, contenu
– Sa place dans le cycle comptable

 

III. L’ANALYSE DES COMPTES
Signification économique et juridique

 

IV. LA RECHERCHE DES ERREURS ET OMISSIONS
– Contrôle par cycles
– Détermination de l’ordre logique à respecter
– Pointages et analyses
– Recoupements internes et externes
– Contrôles de vraisemblance

 

V. LES PROBLÈMES DE SÉPARATION DES EXERCICES

 

VALIDATION DES ACQUIS – Quiz

ATTESTATION DE FIN DE FORMATION

MODALITES DE LA FORMATION

• Horaires : 9h00 – 12h30 et 13h45 à 17h15
• Lieu : dans nos locaux (possibilité sur site en intra)
• Présentiel
• Sanction: Attestation de fin de formation
• Nombre de participants : Maximum 11
• Intervenant : Formateur qualifié et expérimenté

MÉTHODES PÉDAGOGIQUES

• Méthode :
Alternance d’apports théoriques et de mises en situations concrètes sous le contrôle du formateur.
Echanges et validations régulières tout au long de la formation.
Validation des acquis par un quiz.

 

• Conditions de réussite :
– Ne pas utiliser son téléphone portable pendant la formation
– Ne pas s’absenter pendant la formation
– Les stagiaires doivent être acteur pendant la journée
– Mettre en application au plus vite les acquis dans l’entreprise après la formation
– Prendre des notes tout au long de la formation

 

• Besoins matériels ou documentaires :
Nos salles de formation sont équipées de paperboard ainsi que d’un grand écran tactile pour suivre la formation.
Nous fournissons les supports, le(s) exercice(s)/étude(s) de cas et correction(s).

INFORMATIONS
Durée : 1 jour (7 heures)
Réf : CG03
Prix 2019 : Nous consulter
INTRA / INTER

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des formations

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Programme de formation
99 KB

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Tél. 05 56 310 310